Администрация муниципального образования «Сиверское
городское поселение Гатчинского муниципального района Ленинградской области»
объявляет о проведении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной
службы, относящейся к старшей группе должностей муниципальной службы, категории
«Руководители» – начальник отдела муниципального имущества и землеустройства
администрации МО «Сиверское городское поселение Гатчинского муниципального
района Ленинградской области».
Конкурс на замещение вакантной должности
муниципальной службы – это процедура отбора кандидатов, наиболее
соответствующих квалификационным требованиям для замещения должностей
муниципальной службы в Ленинградской области (утв. областным законом Ленинградской
области от 11.03.2008 № 14-оз «О правовом регулировании муниципальной службы в
Ленинградской области»), на замещение вакантной должности муниципальной службы
из числа претендентов с учётом их способностей, профессиональной подготовки и
опыта работы по специальности, на основании коллегиального решения конкурсной
комиссии.
Конкурс проводится в два этапа:
1) первый этап – организационно-подготовительные
мероприятия;
2) второй этап – проведение конкурса.
Правом на участие в конкурсе обладают граждане,
достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской
Федерации, отвечающие установленным Федеральными законами, законами
Ленинградской области, нормативно-правовыми актами органов и должностных лиц
местного самоуправления требованиям, необходимым для замещения должности
муниципальной службы муниципального образования «Сиверское городское поселение
Гатчинского муниципального района Ленинградской области».
Муниципальные служащие муниципального образования
«Сиверское городское поселение Гатчинского муниципального района Ленинградской
области» могут участвовать в конкурсе независимо от того, какие должности они
занимают в момент его проведения.
Конкурс может проводиться в форме конкурса документов
или конкурса-испытания. Форма проведения конкурса устанавливается конкурсной
комиссией. Для лиц, претендующих на замещение вакантной должности муниципальной
службы, имеющих стаж работы в органах исполнительной власти не менее 20 лет, конкурс
проводится в форме конкурса документов.
Наименование
вакантной должности: начальник отдела муниципального имущества и
землеустройства администрации МО «Сиверское городское поселение Гатчинского
муниципального района Ленинградской области».
Квалификационные
требования, предъявляемые к гражданину, претендующему на замещение вакантной
должности: высшее образование (без предъявления требований к стажу) либо
среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности,
при стаже муниципальной службы или работы по специальности, направлению
подготовки не менее двух лет.
Информация о
сроках и месте приёма документов для участия в конкурсе: документы для
участия в конкурсе принимаются с понедельника по пятницу (за исключением
праздничных дней), по адресу: РФ, 188330, Ленинградская область, Гатчинский муниципальный
район, Сиверское городское поселение, г.п. Сиверский, ул. Крупской, дом № 6, с
09 часов 30 минут до 17 часов 00 минут (обеденный перерыв с 13 часов 00 минут до
14 часов 00 минут).
Документы для участия в конкурсе представляются в администрацию
МО «Сиверское городское поселение Гатчинского муниципального района
Ленинградской области» гражданином лично либо посредством направления по почте в
течение 10 (десяти) календарных дней со дня официального опубликования настоящего
объявления в газете «Гатчинская правда» и размещения его в
информационно-телекоммуникационной сети “Интернет” на официальном сайте МО
«Сиверское городское поселение Гатчинского муниципального района Ленинградской
области».
Несвоевременное представление документов,
представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без
уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приёме.
Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе,
представляет следующие документы:
– личное заявление;
– собственноручно заполненную и
подписанную анкету по форме, утверждённой распоряжением Правительства РФ
от 26.05.2005 № 667-р «Об утверждении формы анкеты, представляемой гражданином
Российской Федерации, поступающим на государственную гражданскую службу
Российской Федерации или на муниципальную службу в Российской Федерации», с
фотографией;
– копию паспорта или заменяющего его документа (оригинал
предъявляется по прибытии на конкурс);
– копию трудовой книжки и (или)
сведений о трудовой деятельности (статья 66.1 Трудового кодекса Российской
Федерации), за исключением случаев, если трудовой договор заключается впервые;
– копию документа об образовании;
– копию страхового свидетельства
обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой
договор (контракт) заключается впервые;
– копию свидетельства о постановке
физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории
Российской Федерации;
– копию документов воинского учета –
для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
– заключение медицинской организации
об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;
– сведения о доходах за год,
предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и
обязательствах имущественного характера;
– сведения об адресах сайтов и (или)
страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”,
на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы,
размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его
идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году поступления на
муниципальную службу.
Гражданин по желанию вправе представить
рекомендательное письмо (характеристику) с последнего места работы (службы), а
также иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность, о
повышении квалификации, дополнительном профессиональном образовании, присвоении
ученой степени, ученого звания.
Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи
с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения вакантной
должности муниципальной службы, а также в связи с ограничениями, установленными
законодательством Российской Федерации о муниципальной службе для поступления
на муниципальную службу и её прохождения.
Условия конкурса, сведения о дате,
времени и месте его проведения, а также проект трудового договора будут
опубликованы в печатном средстве
массовой информации «Сиверский Вестник», а также размещены в информационно-телекоммуникационной
сети “Интернет” на официальном сайте МО
«Сиверское городское поселение Гатчинского муниципального района Ленинградской
области» не позднее чем за 20 дней до дня проведения
конкурса (начала второго этапа).
Гражданам, участвующим в конкурсе, информация о дате,
времени, месте и форме проведения конкурса будет дополнительно сообщена главой
администрации МО «Сиверское городское поселение Гатчинского муниципального
района Ленинградской области» не позднее чем за неделю до начала конкурса.
Расходы, связанные с участием
в Конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наём жилого
помещения, проживание, пользование услугами средств связи), граждане производятза счёт собственных средств.
Споры, связанные с проведением конкурса,
рассматриваются администрацией муниципального образования «Сиверское городское
поселение Гатчинского муниципального района Ленинградской области» или в судебном
порядке.
Телефон контактного лица, по вопросам проведения
конкурса и участия в нём: 8(813-71) 44-355.
